Den größten Gehaltssprung machte der Spitzenreiter der Rangliste, SAP-Chef Bill McDermott. Er profitierte dabei aber davon, dass er 2016 Geld aus mehrjährigen Bonusprogramme ausbezahlt bekam, wie sie im Dax üblich sind.

Bis zum Montag haben 26 der 30 Unternehmen im Leitindex Dax ihre Geschäftsberichte veröffentlicht, aus denen die Manager-Gehälter hervorgehen. Bei sieben Dax-Unternehmen gab es im vergangenen Jahr einen Wechsel an der Spitze. Die aktuellen und ehemaligen Vorstandschefs sind gesondert aufgeführt.

Die in den beiden Graphiken ausgewiesene Direktvergütung enthält das Grundgehalt sowie kurz- und langfristig zugesagte variable Vergütungen (Boni, Aktien), nicht aber Nebenleistungen und Zusagen für die Altersversorgung. Grundlage ist die Empfehlung des Deutschen Corporate Governance Kodex.





Matthias Müller, Oliver Bäte und John Cryan waren 2015 nicht ganzjährig Vorstandschef.

Bei Fresenius, Merck, Bayer, RWE, Adidas, Linde und Henkel gab es 2016 einen Wechsel an der Spitze.

Von BMW (Harald Krüger), Continental (Elmar Degenhart), der Deutschen Börse (Carsten Kengeter) und der Commerzbank (Martin Blessing, ab Mai Martin Zielke) liegen noch keine Vergütungsberichte für 2016 vor.